Assessments in Amsterdam
Producten
zondag 14 september 2025Assessments afnemen in Amsterdam
Ook in Amsterdam ondersteunt TestGroup organisaties bij het selecteren en ontwikkelen van talent. Onze online assessments zijn volledig digitaal af te nemen en vormen vaak de eerste stap bij selectie, ontwikkeling of loopbaanvragen. Na afloop ontvang je altijd een uitgebreide rapportage, inclusief gratis terugkoppeling door een van onze consultants. Zo krijg je niet alleen inzicht, maar ook praktisch advies.
Soorten assessments in Amsterdam
TestGroup biedt verschillende soorten online assessments aan, afgestemd op de vraag van jouw organisatie:
Daarnaast zijn er assessments ontwikkeld voor management en directie, overheid, sales en finance. Elk assessment heeft een eigen doel en wordt afgestemd op jouw situatie. Bij TestGroup is elk assessment maatwerk.
Hoe werkt een online assessment in Amsterdam?
Een assessment bij TestGroup verloopt snel en eenvoudig:
TestGroup is een Amsterdams bedrijf en levert al meer dan 20 jaar online assessments aan organisaties in en rondom Amsterdam. Van kleine bedrijven tot grote instellingen: onze assessments zijn wetenschappelijk onderbouwd, digitaal af te nemen en altijd praktisch toepasbaar.
Voorbeeldrapport van het online assessment
Bekijk hier het voorbeeldrapport van het online assessment. In dit rapport zie je de scores op 34 Big Five-competenties. Deze competenties zijn breed inzetbaar en sluiten aan bij vrijwel elke functie. Het online assessment is daarmee ideaal voor werving, selectie en HR-toepassingen.
Voorbeeldpagina uit het rapport

Voordelen van TestGroup assessments
Waarom assessments in Amsterdam veel gebruikt worden
Amsterdam is een stad waar talent samenkomt. Vooral in sectoren als IT, finance, advocatuur en de snelgroeiende startupscene is de concurrentie om goede mensen groot. Organisaties willen daarom niet alleen snel, maar ook zorgvuldig de juiste keuzes maken. Een assessment biedt hierbij uitkomst: het geeft direct inzicht in persoonlijkheid, competenties en ontwikkelpotentieel. Voor een advocatenkantoor kan dat betekenen dat je zeker weet dat een kandidaat past binnen een veeleisende praktijk, terwijl een startup het gebruikt om te ontdekken of iemand de juiste groeimindset heeft.
Assessments voor traineeships in Amsterdam
Amsterdam telt veel organisaties die werken met traineeships, vooral in sectoren als finance, consultancy, overheid en IT. Bedrijven investeren hiermee in jong talent dat zij willen opleiden tot de professionals van de toekomst. Om te bepalen welke kandidaten het meeste potentieel hebben, zetten organisaties vaak een online assessment voor traineeships in. Zo krijgen zij een objectief beeld van persoonlijkheid, capaciteiten en ontwikkelmogelijkheden, waardoor de juiste trainees geselecteerd én gericht begeleid kunnen worden.
Online assessment voor expats in Amsterdam
Amsterdam trekt jaarlijks duizenden expats aan. Voor internationale organisaties is het belangrijk om zeker te weten dat een expat niet alleen past bij de functie, maar ook bij de organisatie en het leven in een nieuwe stad. Daarom heeft TestGroup een speciaal online assessment ontwikkeld voor expats. Dit assessment voor expats brengt naast persoonlijkheid en competenties ook de mate van culturele en organisatorische fit in kaart. Zo kunnen bedrijven in Amsterdam met vertrouwen expats selecteren en begeleiden in hun nieuwe rol.
Video: sales assessment
Het sales assessment van TestGroup, ontwikkeld in samenwerking met de Erasmus Universiteit, is het meest gebruikte assessment voor verkopers in Amsterdam en omgeving. Organisaties kunnen het per kandidaat aanvragen of zelf inzetten via een abonnement op het Bridge Assessment Platform. Er zijn geen wachttijden: je kandidaat kan direct getest worden. Het rapport geeft meteen inzicht in hoe goed een kandidaat of medewerker is in verkoop. Het sales assessment van TestGroup wordt door experts beoordeeld als het beste in zijn soort.
-
Wat is een assessment in Amsterdam bij TestGroup?
-
Welke soorten assessments bieden jullie aan in Amsterdam?
-
Je kunt kiezen uit onder andere: selectie assessments, ontwikkel assessments, loopbaan assessments, en assessments voor specifieke functies zoals sales, management of expats
-
Hoe werkt het proces van een online assessment?
-
- Na bestelling krijgt de kandidaat een persoonlijke inloglink.
- De kandidaat maakt de test (thuis of op kantoor), voortgang wordt opgeslagen.
- Binnen circa 30 minuten ontvang je het rapport met scores op persoonlijkheid, competenties en ontwikkelpunten.
- Optioneel geven we een online toelichting door een consultant.
-
Zijn de assessments wetenschappelijk onderbouwd?
-
Ja. De testen van TestGroup zijn ontwikkeld op basis van wetenschappelijke inzichten en afgestemd op praktijktoepassing.
-
Is er training inbegrepen bij jullie assessments?
-
Ja. Voor organisaties met een abonnement wordt een gratis online training (2 uur, max. 12 deelnemers) aangeboden. Je leert hoe je assessments afneemt, toepast en hoe het systeem werkt
-
Welke voordelen bieden jullie assessments in Amsterdam?
-
- Direct inzicht in talent, persoonlijkheid en capaciteit
- Mogelijkheid tot losse afname of abonnement
- Gratis toelichting & advies
- Training inbegrepen bij abonnement
- Praktische toepasbaarheid voor organisaties in Amsterdam en omgeving
-
Kan ik assessments voor expats in Amsterdam gebruiken?
-
Ja, er is een specifiek assessment voor expats, waarin ook culturele en organisatorische fit aan bod komt.
-
Hoe zet ik een assessment in Amsterdam in werking voor mijn organisatie?
-
Je bestelt de assessment van je keuze via onze website. De inloglink wordt naar kandidaten gestuurd, waarna je zelf toegang hebt tot de rapportages via jouw account.