Wat is het ISFP persoonlijkheidstype?

Het ISFP-type – ook wel bekend als de Verzorger – is één van de 16 persoonlijkheidstypes uit de Jung persoonlijkheidstest. ISFP’s zijn rustige, gevoelige mensen die sterk in het moment leven. Ze waarderen de kleine dingen in het leven en nemen graag de tijd om die bewust te ervaren.

ISFP’s houden van vrijheid en zelfstandigheid: ze bepalen graag hun eigen tempo en kiezen hun eigen pad. Je vindt ze vaak in creatieve omgevingen – veel ISFP’s hebben gevoel voor stijl, zijn artistiek of houden zich bezig met interieur, design of kunst. Ze zijn vaak gevoelig voor trends en voelen goed aan wat er speelt in hun omgeving.

Conflicten vermijden ze liever; harmonie is voor hen belangrijk. Ze werken het liefst in een omgeving waar ruimte is voor rust, creativiteit en respect voor elkaar.

ISFP’s zijn dus zorgzame, creatieve en onafhankelijke doeners – mensen die met aandacht en gevoel bijdragen aan hun omgeving.

Wat typeert een ISFP?

ISFP’s (Introversion, Sensing, Feeling, Perceiving) zijn rustige, vriendelijke en creatieve types die graag op hun eigen manier bijdragen. Ze zijn gevoelig, loyaal en hebben een scherp oog voor schoonheid en detail.

  • Introversion: ISFP’s hebben een voorkeur voor introversion en voelen zich prettig in rustige omgevingen met vertrouwde mensen.
  • Sensing: Dankzij sensing letten ze sterk op wat er concreet om hen heen gebeurt en waarderen ze praktische oplossingen.
  • Feeling: Ze nemen beslissingen vanuit hun gevoel en persoonlijke waarden, een duidelijke voorkeur voor feeling.
  • Perceiving: ISFP’s houden van vrijheid en spontaniteit. Hun voorkeur voor perceiving maakt hen flexibel en ontspannen.

Jung persoonlijkheidstest

Al 15 jaar lang is The Bridge Personality de meest gebruikte Jung persoonlijkheidstest door bedrijven en organisaties die op zoek zijn naar diepgaand inzicht in de 16 Jung Types, vergelijkbaar met de MBTI® Types. Beschikbaar per test of via een voordelig abonnement, staat deze test bekend om zijn validiteit en betrouwbaarheid.

Voorkeuren van de ISFP:

  • Rustig, serieus, gevoelig en aardig
  • Loyaal en trouw
  • Niet geïnteresseerd in het leiden of controleren van anderen
  • Flexibel
  • Waarschijnlijk origineel en creatief
  • Genieten van het nu

Voorbeeldrapport: ISFP persoonlijkheidstype

Benieuwd hoe het ISFP persoonlijkheidstype eruitziet in een persoonlijkheidsrapport? Bekijk hier een voorbeeld van het Bridge Personality Big Five + 16 Jung Type rapport.

In het rapport vind je eerst de scores op 34 Big Five-competenties. Deze sluiten goed aan bij uiteenlopende functieprofielen, waardoor het rapport direct toepasbaar is voor selectie, coaching of talentontwikkeling. Daarna volgt het persoonlijkheidstype volgens de 16 Jung Types – in dit voorbeeld is dat het ISFP-type: de Verzorger.

Voorbeeldpagina uit het rapport

Hoe kijken anderen naar dit Jung Type?

ISFP’s passen zich makkelijk aan en zijn van nature flexibel, behalve wanneer iets dat belangrijk voor hen is onder druk komt te staan. Ze geven oprecht om anderen, en laten dat vooral zien door hun daden – niet zozeer met woorden. In groepen nemen ze liever een ondersteunende of observerende rol aan dan de leiding. Ze hebben een hekel aan dominantie en bemoeienis, en vermijden het liefst conflicten. Soms stellen ze beslissingen uit of onderschatten ze hun eigen prestaties. In het 16 Jung Types rapport lees je meer over de kenmerken, sterktes en valkuilen van het ISFP-type.

Anderen zien ISFP's als:

  • Kundig
  • Representatief
  • Flexibel
  • Mensen met gevoel voor humor
  • Creatief
  • Behulpzaam

Valkuilen en ontwikkelpunten

Als ISFP's op een plek terecht komen waar ze hun eigenschappen en talenten niet kunnen gebruiken
dan kunnen ze soms:

  • Logische systemen verwerpen of niet serieus nemen
  • Zich niet competent voelen om complexe zaken te verwerken
  • De brede context van een beslissing over het hoofd zien
  • Minder zorgvuldig te werk gaan en dingen niet afmaken

ISFP en carrière

ISFP’s gedijen het best in een creatieve en flexibele werkomgeving waarin ze hun artistieke en empathische talenten kunnen inzetten. Ze floreren in omgevingen zoals scholen, redacties of kunstzinnige sectoren, waar ze vrij zijn om hun werk op hun eigen manier aan te pakken. Strikte regels en starre structuren? Daar knappen ze snel op af.

Een ISFP-collega is loyaal en betrokken, maar houdt van vrijheid en een eigen aanpak. Dat kan botsen met een gestructureerde ESTJ of een dominante ENTJ. Wil je goed samenwerken? Waardeer hun creativiteit en respecteer hun stijl. De Jung Typologie helpt om deze verschillen beter te begrijpen.

Beste carrières voor dit Jung Type

ISFP’s zoeken werk waarin ze hun creatieve en gevoelige kant kwijt kunnen en waarin ruimte is voor zelfstandigheid. Geschikte beroepen zijn onder andere:

  • Fotograaf
  • Grafisch ontwerper
  • Kunstenaar
  • Modeontwerper
  • Muzikant
  • Interieurontwerper
  • Videograaf of filmmaker
  • Schrijver of copywriter
  • Dierenverzorger of dierenartsassistent
  • Therapeut of coach (bijv. kunsttherapie of muziektherapie)
  • Make-up artist of hairstylist
  • Reisblogger of lifestyle influencer

Video: Werkgeluk meten? Dit is de meest gekozen test door organisaties

De Bridge Werkgeluk Indicator is een veelgebruikte test om werkgeluk te meten en burn-out te helpen voorkomen. Wetenschappelijk onderbouwd, snel inzetbaar en ideaal voor organisaties die willen investeren in het welzijn van hun medewerkers.

Beschikbaar als losse afname of via een eigen account op het Bridge Assessment Platform.

Vertrouwd door 10.000+ organisaties wereldwijd

Onze Tests & Assessments

TestGroup is de ontwikkelaar van de Bridge assessment instrumenten. Kwalitatief hoogstaande en wetenschappelijke testen die over de hele wereld worden toegepast. Alle Bridge testen zijn ontwikkeld door TestGroup in samenwerking met universiteiten in binnen- en buitenland. TestGroup levert tests en online assessments aan bedrijven en organisaties, in meer dan 20 talen.